Компания HeadHunter изучила ожидания в сфере HR в РФ с октября 2018-го по март следующего года.
Сообщается, что в России стало больше компаний, которые намерены сократить зарплаты своим работникам.
В то же время доля работодателей, ожидающих увеличения оплаты труда в ближайшие полгода, почти не изменилась — 44%, доля тех, кто настроен на уменьшение, выросла на 5% — до 15%.
Говоря о ситуации с фондом оплаты труда, 5% опрошенных представителей российского бизнеса высказали мнение о том, что он определенно уменьшится.
При этом еще 10% пока лишь склоняются к подобному развитию событий, однако в прошлом полугодии таких было лишь 6%.
